小兔子故事简短 小兔子的小故事
1、一天猎人带着猎狗去打猎。猎人一枪击中一只兔子的后腿，受伤的兔子开始拼命地奔跑。猎狗在猎人的指示下也是飞奔去追赶兔子。可是追着追着，兔子跑不见了，猎狗只好悻悻地回到猎人身边，猎人开始骂猎狗了：“你真没用，连一只受伤的兔子都追不到！”猎狗听了很不服气地回道：“我尽力而为了呀！”2、再说兔子带伤跑回洞里，它的兄弟们都围过来惊讶地问它：“那只猎狗很凶呀！你又带了伤，怎么跑得过它的？”“它是尽力而为，我是全力以赴呀！它没追上我，最多挨一顿骂，而我若不全力地跑我就没命了呀！”
3、“全力以赴”与“尽力而为”这两个词，从字面理解相似，其实差之毫厘，谬以千里。它们分别代表两种截然不同的生存态度，也造就两种不同的效果或人生。尽力而为，有太多被动的成分。只有完全出于主观，才会全力以赴，才能有所超越。尽力而为只能让我们做完事，而全力以赴却能让我们做成事。用尽力而为的态度做事，碰到问题会退缩，会抱怨，会找理由推卸责任；用全力以赴的态度做事，碰到问题会主动寻找解决方法，主动寻找所需资源，把困难很好地解决掉，把事情圆满地完成。
猎狗捉兔(寓言故事)
猎狗捉兔 一 一条猎狗追逐兔子，追逐了很久也未能捉到。牧羊人看到这情景，嘲笑道：“你们俩之间，小的反而跑得更快。”猎狗回答：“你不知道，我们奔跑的原因不同！我只是为了晚餐而奔跑，而它是为了保命。”猎人听到后，心想猎狗说得有道理。于是，他买了几条猎狗，并告诉它们：若能在打猎中捉到兔子，就能得到骨头；反之，则没有食物。这种方法果然有效，猎狗们努力追兔子，生怕看着别人有骨头吃，自己却没得吃。
一段时间后，问题出现了。大兔子难以捉到，而小兔子好捉。猎狗们发现捉到大兔子和小兔子得到的奖赏差不多，于是开始专门捉小兔子。渐渐地，猎狗们捕捉到的兔子越来越小。
猎人问起原因，猎狗们说：“既然没有什么区别，为什么还要费那么大的劲去捉那些大的呢？”猎人想了想，决定不再将骨头数量与是否捉到兔子挂钩，而是每隔一段时间统计猎狗捉到兔子的总重量，以此评价猎狗的功绩，并决定一段时间内的待遇。这样，猎狗们捉到兔子的数量和重量都增加了。
猎人很高兴，但一段时间后发现，猎狗们捉兔子的数量又减少了，而且越有经验的猎狗，捉兔子的数量下降得越厉害。猎人又问猎狗，猎狗说：“我们把最好的时光都奉献给您，主人，但当我们捉不到兔子时，您还会给我们骨头吃吗？”
猎人决定论功行赏，分析与汇总所有猎狗捉到兔子的数量与重量，规定若捉到的兔子超过一定数量，即使捉不到兔子，每顿饭也能得到一定数量的骨头。猎狗们都很高兴，纷纷努力达到猎人规定的数量。一段时间后，有些猎狗达成了猎人规定的数量。
这时，其中一只猎狗说：“我们这么努力，只得到几根骨头，而捉到的猎物远远超过了这几根骨头。我们为什么不能自己捉兔子呢？”于是，一些猎狗离开了猎人，自己去捉兔子。
原来，这些猎狗也离开了，开始经商。
小故事大道理：猎狗追兔子的故事
猎人第一次外出打兔子，雄赳赳气昂昂地带着他那只猎狗。走在路上，猎狗很兴奋地东嗅嗅西看看，猎人这个时候觉得真是幸福啊，他似乎已经看到猎狗叼回成堆的兔子，这美好的前景让他忍不住偷笑。这时，猎狗发现一只兔子，就一下子冲过去，兔子没命地狂跑，猎狗紧追不舍。这样一直追啊追，追了很久还没有捉到。一只羊看到，讥笑猎狗说：“哟!兔子个头比你小多了，反而比你跑得快!” 猎狗却理直气壮地回答：“你不知道我们两个的跑是完全不同的吗?我不过为了一顿饭而跑，他却是为了性命而跑呀!”
这话被赶来的猎人听到了, 猎人一怔：“猎狗说得对啊, 要让他更卖力地为我捉兔子，我得给他定个目标，增加点动力才行呀!”
于是, 回家后猎人又从别处招聘了几条能干的猎狗, 并：凡是能够在打猎中捉到兔子的, 就可以得到几根肉骨头, 捉不到的就没有饭吃。这一招果然有用，为了生计，猎狗们纷纷努力抓兔子，每天晚上都有丰硕的战果。
但是，猎人还没有高兴多久, 问题又出现了。大兔子身手矫健，非常难捉到;小兔子则比较好捉，但是，不管抓到大兔子还是小兔子，骨头都是一样的。善于观察的猎狗们发现这个窍门后，就专门捉小兔子。猎人很纳闷：“怎么最近你们捉的兔子越来越小了?”猎狗们说：“反正没有区别, 为什么费那么大的劲去捉大兔子呢?”
猎人想想也是。所以，他仔细考虑后，决定定期统计猎狗捉到兔子的总重量，按照重量来评价猎狗这期间的工作成绩，以此决定他们一段时间内的待遇。新政策实行后，猎狗们捉到兔子的数量和重量都增加了，猎人开心得不得了，觉得自己真是太聪明了。然而好景不长，没过多久，猎人就发现，猎狗们捉兔子的数量又少了，而且越有经验的猎狗，捉兔子的数量下降得就越厉害，猎人百思不得其解，就去问猎狗。猎狗说：“老板，我们把的时间都奉献给你了，但是我们总有一天会老的，当我们捉不到兔子的时候, 你还会给我们骨头吃吗?”
猎人哑口无言。为了尽快恢复猎狗们的捕猎激情，他宣布了论功行赏的决定，即：分析与汇总猎狗们捉到的所有兔子的数量与重量，如果捉到的兔子超过一定的数量后，即使以后都捉不到兔子，每顿饭也可以得到一定数量的骨头保证生活。猎狗们一开始很高兴，大家都努力去达到猎人规定的数量。一段时间过后，终于有一些猎狗达到了猎人的标准。这时，其中有一只猎狗开始不满：我们这么努力，只得到几根骨头，而我们捉的猎物远远超过了这几根骨头，我们为什么不能给自己捉兔子呢?不满的情绪逐渐蔓延，不少猎狗离开了猎人，自己捉兔子去了。
猎人意识到猎狗正在流失，并且那些流失的猎狗像野狗一般和自己的猎狗抢兔子。情况变得越来越糟，猎人不得已收买了一条野狗，问他野狗到底比猎狗强在哪里。野狗说：“你只给猎狗吃骨头，但是他们可给你带回了不少的兔子肉啊!”接着又道：“也不是所有的野狗都顿顿抓得到兔子吃得上肉，许多狗最后连骨头都没得舔!不然我也不至于被你收买。”猎人恍然大悟，再一次进行了改革，使得每条猎狗除基本骨头外，可获得其所猎兔肉总量的1/n，而且随着服务时间加长，贡献变大，该比例还可递增，并有权分享猎人所有兔肉的1/m。
这一条款一宣布，所有猎狗都欢呼起来。这样，猎狗们与猎人一起努力，将野狗们逼得叫苦连天，纷纷强烈要求重归猎狗队伍。看着猎人做得这么红火，不少新一辈的猎人都把他作为学习的榜样纷纷加入这一行。
日子一天一天地过去，终于到了冬天。兔子越来越少，猎人的收成也一天不如一天，而那些服务时间长的老猎狗们已经老得捉不到一只兔子，但仍然在无虑地享受着他们自以为应得的大份食物。终于有一天，猎人再也无法忍受了，把他们扫地出门，因为猎人更需要身强力壮的猎狗。
被扫地出门的老猎狗们得到一笔不菲的赔偿金，于是他们成立了微骨公司，采用连锁加盟的方式招募野狗，向野狗们传授猎兔的技巧。他们从猎得的兔子中抽取一部分作为管理费。当赔偿金几乎全部用于广告后，他们终于有了足够多的野狗加盟，公司开始赢利。
一年后，他们收购了猎人的家当……公司更名为“微骨发展有限公司”，并许诺给加盟的野狗1/n公司的股份。这实在是太有诱惑力了!这些自认为怀才不遇的野狗们都以为找到了知音：终于做公司的主人了，不用再忍受猎人呼来唤去的不快，不用再为捉到足够多的兔子而累死累活，也不用眼巴巴地乞求猎人多给两根骨头而扮得楚楚可怜。
这一切对这些野狗来说，比多吃两根骨头更加受用。于是野狗们拖家带口地加入了微骨，一些在猎人门下的年轻猎狗也开始蠢蠢欲动，甚至很多自以为聪明实际愚蠢的猎人也想加入。好多同类型的公司象雨后春笋般地纷纷出现，比如易骨、中国骨等等。
猎狗与兔子的故事
一、冬天，猎人带着猎狗去打猎。猎人一枪击中了一只兔子的后腿，兔子带着伤痛，奋力逃跑，猎狗紧追不舍。然而，兔子逐渐跑得越来越远。猎狗意识到自己无法追上兔子，最终回到猎人身边。猎人愤怒地责备猎狗：“你真没用，连一只受伤的兔子都追不到！”猎狗感到很不公平，辩解道：“我已经尽力而为了！”二、受伤的兔子成功逃脱并回到家中，它的兄弟姐妹们围过来惊讶地问：“那只猎狗很凶猛，你又受了伤，是怎么摆脱它的？”兔子回答：“它是尽力而为，而我则是竭尽全力。如果我没有全力以赴地逃跑，我可能就无法活下来了！”
三、泰勒牧师讲述的故事和比尔·盖茨的成功背诵给人带来了启示：每个人都有极大的潜能。心理学家指出，一般人的潜能只得到了2%到8%的开发。即使是伟大的科学家爱因斯坦，也只开发了大约12%的潜能。如果一个人能够开发出50%的潜能，他将能够背诵四百家教科书，完成十几所大学的课程，并掌握二十多种不同国家的语言。这意味着，我们还有90%的潜能尚未被开发。要想创造奇迹，仅仅做到尽力而为是不够的，我们必须全力以赴。
猎狗与兔子的故事
有一年冬天，猎人带着猎狗去打猎。猎人一枪击中了一只兔子的后腿，受伤的兔子拼命地逃生，猎狗在其后穷追不舍。可是追了一阵子，兔子跑得越来越远了。猎狗知道实在追不上了，只好悻悻地回到猎人身边。猎人气急败坏地说：“你真没用，连一只受伤的兔子都追不到！”猎狗听了很不服气地辩解道：“我已经尽力而为了呀！”
兔子带着枪伤成功地逃生回家后，兄弟们都围过来惊讶地问它：“那只猎狗很凶呀，你又带了伤，是怎么甩掉它的呢？”
兔子说：“它是尽力而为，我是竭尽全力呀！它没追上我，最多挨一顿骂，而我若不竭尽全力地跑，可就没命了呀！”
泰勒牧师讲的故事和比尔·盖茨的成功背诵对人很有启示：每个人都有极大的潜能。正如心理学家所指出的，一般人的潜能只开发了2％～8％左右，像爱因斯坦那样伟大的科学家，也只开发了12％左右。
一个人如果开发了50％的潜能，就可以背诵400本教科书，可以学完十几所大学的课程，还可以掌握二十来种不同国家的语言。这就是说，我们还有90％的潜能处于沉睡状态。
谁要想创造奇迹，仅仅做到尽力而为还不够，必须竭尽全力才行。